Dealer-Auto Zwolle: Een Uitgebreid Overzicht van Autodealers en Onderhoudsbedrijven in de Regio
september 27, 2025
Capabel Hogeschool in Zwolle is een erkende opleidingsinstelling die zich richt op maatschappelijk relevante doelgroepen en hen ondersteunt bij hun beroepsontwikkeling. Deze instelling maakt onderdeel uit van een bredere organisatie die zich al meer dan 35 jaar inzet voor levenslang leren en werkbaarheid. De vestiging in Zwolle is een van de 12 locaties waar Capabel Onderwijs actief is in Nederland, en biedt een breed spectrum aan opleidingen op het MBO-niveau.
In dit artikel wordt ingegaan op de structuur, aanbod en werkgelegenheid bij Capabel Hogeschool in Zwolle, evenals de toegankelijkheid en logistiek voor toekomstige studenten en medewerkers. Het artikel is gebaseerd op informatie die uit de bronnen is opgehaald, en geeft zo een overzicht van de instelling en haar aanbod op een feitengebaseerde manier.
Informatie over Capabel Hogeschool Zwolle
Capabel Hogeschool Zwolle ligt op de Zwartewaterallee 56-66 in 8031 DX Zwolle. De locatie is goed bereikbaar via het openbaar vervoer, aangezien alle vestigingen van Capabel op loopafstand van een OV-halte liggen. Voor wie met de auto komt, is er doorgaans mogelijkheid voor betalend parkeren in de directe omgeving. Daarnaast beschikt de vestiging over voorzieningen voor studenten, zoals gratis koffie en thee, wat het een aantrekkelijke plek maakt om te leren en te werken.
Het adres is makkelijk te vinden via Google Maps, en reizigers kunnen gebruik maken van de 9292 OV-planner om hun route vooraf te plannen. Dit laat zien dat Capabel een bewust keuze maakt voor toegankelijkheid en betrokkenheid bij de logistiek voor studenten en medewerkers.
Opleidingsaanbod op het MBO-niveau
Capabel Hogeschool Zwolle biedt 29 verschillende opleidingen aan. Deze opleidingen zijn gericht op verschillende niveaus: niveau 3 en niveau 4. De duur van de opleidingen varieert tussen 2-3 jaar voor niveau 3 en 3-4 jaar voor niveau 4. De leerweg is voor de meeste opleidingen een combinatie van de BOL (Beroepsopleiding Leergang) of BBL (Beroepsbevoegdheid Leergang).
Deze opleidingen zijn ontworpen voor mensen die een nieuwe start willen maken of hun kwalificaties willen uitbreiden. Het aanbod is specifiek gericht op krapte sectoren, waardoor studenten een directe toegang krijgen tot het arbeidsmarkt. Capabel richt zich op groepen als herstarters, anderstaligen, zij-instromers en omscholers. Het is een flexibel en toegankelijk onderwijsaanbod, dat aansluit bij de behoeften van de maatschappij.
Het onderwijsmodel van Capabel Hogeschool
Capabel Hogeschool werkt met een uniek opleidingsmodel dat gebaseerd is op thematische leerprojecten. In plaats van een traditionele reeks vakken, richten de opleidingen zich op beroepsrollen en contexten. Dit model stimuleert de leerprestaties van studenten en geeft hen ruimte om zich te ontwikkelen in een praktische omgeving.
Docenten bij Capabel zijn professionals met wortels in de praktijk, wat ervoor zorgt dat het onderwijs aansluit bij de realiteit van het werk. Deze benadering helpt studenten om zich goed voor te bereiden op de arbeidsmarkt en versterkt hun zelfvertrouwen in de beroepscontext.
Werkgelegenheid bij Capabel Hogeschool
Capabel Hogeschool is een groeiende organisatie met ruim 250 medewerkers. De hoofdvestiging is gevestigd in Utrecht, maar ook in Zwolle zijn er werkmogelijkheden. De organisatie biedt functies in diverse domeinen zoals studentenzaken, onderwijsontwikkeling, planning en het examenbureau. Werken bij Capabel betekent werken in een dinamische omgeving waar men meewerkt aan de toekomst van studenten.
Capabel Onderwijs maakt deel uit van Calder Holding, een sociale onderneming die zich inzet voor het juiste doen voor mensen die tijdelijk extra ondersteuning nodig hebben. Het motto van de organisatie is "Van inactief naar actief", wat aangeeft dat het doel is om mensen in staat te stellen om werk of onderwijs te volgen. Werken bij Capabel betekent dus niet alleen het aanbieden van kwaliteitsonderwijs, maar ook het actief meespelen in het creëren van kansen voor studenten.
Er zijn verschillende redenen waarom Capabel Hogeschool een aantrekkelijke werkgever is. De organisatie ondersteunt medewerkers via intervisies, lesbezoeken en een sterke vakgroep. Daarnaast is er ondersteuning van de vestigingsmanager, wat betekent dat collega’s beschikbaar zijn om medewerkers te begeleiden bij de voorbereiding van hun werk. Capabel gelooft in het potentieel van zijn medewerkers en biedt hen ondersteuning om hun carrière te ontwikkelen.
De missie en visie van Capabel Hogeschool
Capabel Hogeschool is een maatschappelijk ondernemende organisatie die zich richt op het bieden van onderwijs en zorg. Het doel is om mensen in staat te stellen om een betere toekomst te creëren. Hierbij speelt diversiteit een grote rol: Capabel gelooft in inclusie en waardeert de kracht van diversiteit. Iedereen is welkom, ongeacht leeftijd, geaardheid, achtergrond of arbeidsbeperking.
De organisatie richt zich op het uitvoeren van kwaliteitsonderwijs dat gericht is op krapte sectoren en die zo veel mogelijk kansen biedt voor herstarters en anderen die tijdelijk extra ondersteuning nodig hebben. Hierdoor draagt Capabel bij aan het opbouwen van een sterke, betrokken maatschappij.
Toegankelijkheid en voorlichting
Capabel Hogeschool biedt voorlichting aan zowel op locatie als via online opties. Studenten kunnen kiezen uit een fysieke voorlichting bij één van de vestigingen of een virtuele bijeenkomst. Deze opties maken het makkelijker voor mensen om kennis te maken met het aanbod en de instelling, ongeacht hun locatie of voorkeuren.
De vestiging in Zwolle is onderdeel van een netwerk van 12 locaties verspreid over Nederland. Dit betekent dat Capabel erop toeziet dat het onderwijs toegankelijk is voor zo veel mogelijk mensen. De vestiging in Zwolle is een voorbeeld van hoe Capabel Hogeschool zich inzet voor toegankelijkheid en betrokkenheid bij de maatschappij.
Conclusie
Capabel Hogeschool in Zwolle is een erkende opleidingsinstelling die zich richt op het bieden van kansen aan mensen die tijdelijk extra ondersteuning nodig hebben. Het aanbod van 29 opleidingen op het MBO-niveau is gericht op krapte sectoren en biedt studenten een directe toegang tot de arbeidsmarkt. Het unieke opleidingsmodel van Capabel, gebaseerd op thematische leerprojecten, stimuleert de leerprestaties van studenten en helpt hen zich voor te bereiden op de praktijk.
De organisatie is een maatschappelijk ondernemend bedrijf dat werkt in het kader van het motto "Van inactief naar actief". Het biedt ook werkgelegenheid aan medewerkers die betrokken willen zijn bij het onderwijs en het creëren van kansen voor studenten. Capabel Hogeschool is een toegankelijke, inclusieve en innovatieve organisatie die zich inzet voor een betere toekomst voor zowel studenten als medewerkers.